청소년매체환경보호센터 직원 채용 공고

 

 

 

 

청소년매체환경보호센터 직원 채용 공고

 

 

 

유해매체환경으로부터 청소년을 보호하기 위해 설치·운영되는 청소년매체환경보호센터에서 함께 일할

유능한 인재를 붙임과 같이 채용하고자 하오니 많은 지원 바랍니다.

 

 

 

1. 채용분야 및 인원

 

구 분	매체 모니터링 요원
인 원	○명
자격기준	고등학교 이상 졸업자
업무내용	청소년유해정보 모니터링(인터넷, 음반, 게임) ※ 채용 후 담당업무는 조정될 수 있음

 

 

 

2. 응시우대 사항

 

○ 아동ㆍ청소년의성보호에관한법률 제44조의 결격사유에 해당되지 않는 자

○ 취업보호대상자, 장애인은 관련법에 의거 우대

○ 본원 인사규정에 결격사유가 없는 자

 

※ 임용결격사유 - 금치산자, 한정치산자 및 미성년자 - 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 - 금고이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행이 면제 된 날 부터 5년이 경과되지 아니한 자 - 금고이상의 형의 집행유예선고를 받고 그 유예기간 중에 있는 자 - 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우 그 선고유예 기간 중에 있는 자 - 법률 또는 법원의 판결에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 - 징계에 의하여 파면된 자로서 그 징계처분을 받은 날로부터 5년이 경과하지 않은 자 - 징계에 의하여 해임된 자로서 그 징계처분을 받은 날로부터 3년이 경과하지 아니한 자 - 신체 또는 정신상의 장애로 직무를 담당할 수 없다고 인정되는 자

 

 

 

3. 근무조건

 

근무장소	서울시 중구 신당동 소재
신 분	기간제 근로자(계약기간 : 계약일 ~ 2015. 12. 31)
근무형태	주 5일, 1일 8시간(9시~18시)
급여조건	본원 내규에 따름

 

 

 

4. 서류접수

 

접수기간	2015년 1월 14일(수) ~ 2015년 1월 23일(금) 18:00
지 원 시 제출서류	응시원서 및 자기소개서 각 1부(본원 소정양식) ※ 이메일 접수 : recruit@kyci.or.kr
면접심사 당 일 제출서류	공 통	최종학력졸업증명서(졸업예정증명서) 주민등록등본, 주민등록초본(남자) 각 1부
	해당자	자격증(사본), 경력증명서 공인기관발행 어학성적증명서 취업보훈대상자증명서, 장애인증명서 각 1부

 

※ 이메일 제목 : ‘청소년매체환경보호센터 채용 지원’

※ 첨부 파일명 : ‘제출일(지원자 성명)’ ☞ 20150114(홍길동)

 

 

5. 전형방법

 

서류심사	2015년 1월 26일(월)(예정)
면접심사	2015년 1월 29일(목)(예정)
채용예정일	2015년 2월 2일(월)(내부사정에 따라 변경 가능)

 

※ 합격자 통보 : 심사단계별 합격자에 한해 개별 통보

 

 

6. 기타사항

○ 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다.

○ 최종합격자 중 아동ㆍ청소년의성보호에관한법률 제44조의 결격사유 및 임용결격사유에 해당할 경우와 학력, 경력 등이 허위로 판명되었을 경우 합격 및 임용이 취소됩니다.

○ 문 의 : recruit@kyci.or.kr

 

 

 

첨부파일

 

청소년매체환경보호센터_직원_채용공고(2차).hwp

 

 

자료 : 한국청소년상담복지개발원 / 나라일터